PMP敏捷知识:敏捷宣言十二大原则(5-8)都有什么内容?
最佳答案
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敏捷宣言十二大原则(5-8)
知识点内容:
5、要善于激励项目人员,给他们所需要的环境和支持,并相信他们能够完成任务; 6、团队内部和各个团队之间,最有效的沟通方法是面对面的沟通; 7、可工作软件是衡量进度的首要指标; 8、敏捷过程提倡可持续的开发。项目方、开发人员和用户应该能够保持恒久、稳定的进展速度;
PMP®考题:
1、作为某软件项目中的团队成员,你的项目使用的是敏捷开发方法。在当前迭代的功能开发完成后,你作为团队的代表,为产品负责人和客户演示了你们这阶段完成的功能,并回答了他们的提问。请问你们是在进行哪一项?
A.每日Scrum站会 B.迭代规划会议 C.迭代回顾会议 D.迭代评审会议
参考答案:D
【解析】:本题考查迭代评审会议
题干中,团队把迭代期间开发的可交付成果向产品负责人和客户演示,是迭代评审会议的内容。
选项A:每日站会目的是为了消除团队信息差,更好地了解整个团队工作情况。
选项B:迭代规划会议,是确定迭代周期的待完成事项。
选项C:迭代回顾会议,是总结团队的工作方式,确定改进计划。
选项D:迭代评审会议,评审该迭代完成的功能并判断能否交付给客户。D为最佳实践。
2、你是一个ERP开发项目的敏捷教练,为了帮助团队更好地共享项目状态,你建议团队每天早上花15分钟召开每日站会。你的团队中某个成员表达了担忧,他认为现在的会议太多了,希望能够花更多的时间在开发代码上,而不是开会。你应该怎么做?
A. 展示《敏捷实践指南》并解释敏捷的规则要求每个人都必须参加每日站会
B. 与该成员沟通每日站会的好处,让他了解每日站会可以帮助团队尽早发现问题并加以修正
C. 联系该成员的职能经理,要求职能经理对该成员进行教育
D. 在团队章程中加入每日站会的参会规则,要求每个人都要参加
参考答案:B
【解析】:本题考查敏捷教练的角色与职责
作为敏捷教练,团队有人表达了对敏捷实践的疑惑,你需要保证团队专注于敏捷理念及原则;B选项为最佳实践。
选项A、D:敏捷的所有实践都是以能够帮助团队为最终目的,不是为了开会而开会,所以不能要求强迫成员参加,AD不正确。
选项C:该问题不是职能经理的职责范围。
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